BBC ‘sweeps report under carpet’ after Huw Edwards quits
Insiders de la BBC han expresado consternación por la corporación, que ha sido acusada de ocultar su informe interno sobre la conducta de Huw Edwards después de su renuncia.
El broadcaster inició una “misión de investigación” después de que The Sun dijera en julio que Edwards había pagado £35,000 a una persona joven y había recibido imágenes explícitas. BBC News informó que también había enviado mensajes inapropiados a su personal.
En ese momento, Tim Davie, el director general, admitió que había “desequilibrios peligrosos de poder” en la televisión y animó a las personas a presentar información para ayudar a la BBC a “entender cualquier cosa que esté ahí fuera”.
La BBC nunca prometió publicar el informe, citando su deber de cuidado hacia Edwards, de 62 años, quien sufrió un grave problema de salud mental después de que surgieran los informes.
Sin embargo, hay decepción por la falta de transparencia. Insiders expresaron preocupación de que los hallazgos no se utilizarían para prevenir situaciones similares en el futuro.
Katie Razzall, editora de medios de la BBC, dijo que creía que el problema interno de recursos humanos había sido “aparcado” después de que Edwards renunciara el lunes por motivos médicos. Era el presentador de noticias mejor pagado de la corporación, ganando hasta £439,000 al año, y había estado fuera del aire desde julio.
“Mi impresión es que ahora que ya no es empleado, la revisión se desvanece y el asunto se cierra”, dijo. “Significa algún tipo de cierre para la BBC, que ahora puede seguir adelante con sus planes de reemplazo”.
Pero la decisión ha alarmado a algunos empleados que esperaban que se tomaran medidas basadas en los hallazgos, después de que varios se quejaran del comportamiento de Edwards.
“La gente se pregunta por qué no ha habido una resolución adecuada”, dijo una persona cercana a la situación. “Es difícil para ellos porque aunque no están devastados, es extraño que no se complete de alguna manera. La BBC es conocida por ser transparente, pero en esta ocasión parece estar diciendo ‘bueno, eso fue todo’ y simplemente busca seguir adelante”.
Otro insider con conocimiento de las quejas dijo que estaba “sorprendido” de que la investigación se cerrara silenciosamente. “No sé si hay lecciones que aprender o no, pero siento que hay muchas preguntas sin respuesta sobre cuál es la verdadera historia”, agregó.
Se entiende que aquellos que contribuyeron a la investigación han sido dejados en la oscuridad. No se les dio ninguna advertencia sobre la renuncia de Edwards y hubo sorpresa de que solo se les proporcionara el breve comunicado público de 55 palabras de la BBC.
Pero otros eran escépticos de que continuar con la investigación fuera útil ahora que Edwards se ha ido. “No tenemos influencia sobre alguien que ha renunciado”, dijeron.
Señalaron la dificultad de actuar en un proceso que comenzó en respuesta a un miembro del personal que sufría problemas de salud mental.
David dijo en ese momento: “La historia de esta industria muestra que todos deberíamos estar preocupados y ser diligentemente apropiados sobre el abuso de poder por parte de personas en posiciones de poder. Con presentadores y personas en posiciones de poder, debes asegurarte de tener muy claro cuáles son tus expectativas”.
Una revisión separada sobre la forma en que la BBC maneja las quejas no editoriales, iniciada después de que la familia de la persona joven en el centro de las acusaciones dijera que su queja no se escaló lo suficientemente rápido, concluyó en febrero.
La BBC se disculpó por sus “deficiencias” y publicó un documento de 23 páginas que establece su plan para garantizar que las quejas más graves se aceleren.
El lunes, un portavoz de la BBC confirmó la renuncia de Edwards, “lo que, según cree, permitirá que todas las partes avancen”.
Un insider dijo que habían intentado abordar el problema con cuidado, equidad y sensibilidad hacia todos los involucrados.
